Von der Recherche bis zum Gespräch
Schritt-für-Schritt-Anleitung zur Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch als Kita-Leitung
Hallo du Superheld_in! 🦸🏻♀️🦸🏻♂️
Ein ganz herzliches Willkommen an unsere neuen Mitglieder!
Hier hast du die Möglichkeit nochmal alle Artikel nachzulesen, die ich im Rahmen des Newsletters schon veröffentlicht habt.
Vielleicht stehst du kurz davor eine Leitungsstelle zu übernehmen oder du möchtest dich auf eine neue Stelle bewerben und dir steht das Bewerbungsgespräch bevor.
Eine der Superkräfte der (angehendungen) Leitungen ist es, sich gut auf diese Gespräche vorzubereiten um von sich zu überzeugen, als sich auch selbst vom potenziellen Arbeitgeber zu überzeugen.
👀Wir werden uns daher heute anschauen, welche Fragen auf dich zukommen und wie du dich gut auf das Gespräch vorbereiten kannst.
🗣️ Wir werden außerdem darüber sprechen, wie du deine Selbstpräsentation optimierst und auf was ich als Arbeitgeberin bei diesen Gesprächen immer geachtet habe.
🔒 Am Ende dieses Newsletters findest du wie immer einen Download im Member-Bereich. Darin enthalten findest du heute einige Reflexionsfragen, mit denen du das Gespräch für dich nachbereiten kannst.
Dort findest du heute zusätzlich Wege, wie du deine fachliche Kompetenz präsentieren kannst. Wir betrachten Fragen, die du stellen kannst, um dich von dem Träger zu überzeugen. Darüber hinaus sprechen wir darüber, wie du deine Motivation und Engagement unter Beweis stellst.
Und jetzt lass uns in die heutige Thematik eintauchen 🤿
👉🏻Mit gründlicher Recherche und Selbstreflexion zum Erfolg
der Schlüssel zu einem erfolgreichen Vorstellungsgespräch liegt in der Vorbereitung. Hier ein paar Tipps, die dir helfen, souverän und überzeugend aufzutreten:
Recherchiere gründlich über die Kita und den Träger. Informiere dich über pädagogische Ansätze, Leitbilder und Konzepte. So kannst du im Gespräch gezielt Bezug darauf nehmen und dein Interesse unterstreichen.
Reflektiere deine Stärken und Erfahrungen. Was macht dich als Führungskraft aus? Wo konntest du schon erfolgreich Verantwortung übernehmen? Halte konkrete Beispiele bereit, um deine Kompetenzen zu belegen.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, zum Beispiel:
Überlege dir aussagekräftige Antworten und übe sie laut. So gewinnst du Sicherheit und Selbstvertrauen.
👉🏻So überzeugst du mit deiner Selbstpräsentation
Neben der inhaltlichen Vorbereitung ist auch deine Selbstpräsentation im Vorstellungsgespräch entscheidend. So kannst du mit deinem Auftreten punkten:
Achte auf deine Körpersprache. Halte Blickkontakt, lächle und sitze aufrecht. Zeige durch eine offene Haltung, dass du selbstbewusst und interessiert bist. Vermeide verschränkte Arme oder nervöses Nesteln - das könnte unsicher wirken.
Kommuniziere deine Führungsphilosophie und Werte. Zeige, was dir wichtig ist und wofür du als Leitung einstehst. Wie möchtest du dein Team führen? Welche Werte sind dir in der Zusammenarbeit bedeutsam? Mache deutlich, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich überzeugen kannst.
Bereite dich auf die Frage nach deinen Stärken und Schwächen vor. Nenne konkrete Beispiele für deine Stärken, die für die Leitungsposition relevant sind. Gehe auch offen mit Entwicklungsfeldern um - aber zeige, was du daraus gelernt hast und wie du daran arbeitest.
Strahle Begeisterung und Motivation aus. Lass dein Gegenüber spüren, dass du für die Aufgabe brennst. Erkläre, was dich an der Leitungsrolle reizt und warum genau diese Kita dich anspricht. Deine positive Ausstrahlung ist ansteckend!
Denk immer daran: Deine Selbstpräsentation unterstreicht deine fachliche Kompetenz. Sie zeigt, dass du nicht nur auf dem Papier, sondern auch als Person überzeugst. 💪
Was gibts Neues in unserer Community?
In unserer Facebook-Gruppe habt ihr darüber gesprochen, welche Fragen euch in eurem Vorstellungsgespräch begegnet sind. Bei mir war es die Frage nach den Kernkompetenzen aus dem Bayerischen Bildungs-und Erziehungsplan, die mir im Gedächtnis geblieben ist.
Ihr habt aber auch wahnsinnig spannende Fragen gestellt bekommen:
ob ihr eure Steuerklärung selbst macht? 🤔
ob man Stunden reduzieren möchte 🙈
welche politischen Entscheidungen die Kita-Arbeit in den letzten 20 Jahren verändert haben 😨
für welche Partei ihr wählt und ob ihr plant schwanger zu werden ⛔
was ihr euch vom Träger wünscht und was No-Gos wären 👍🏻
und noch viele andere
Sei dabei und diskutiere mit!
Hier endet die kostenlose Version unseres Newsletters. Ich hoffe, die Inhalte konnten dir bereits wertvolle Impulse für deinen Kita-Alltag geben. Wenn du nun noch tiefer einsteigen und von exklusiven Zusatzmaterialien profitieren möchtest, lade ich dich herzlich ein, dein Abonnement zu upgraden.
Falls du noch unentschlossen bist, treffen wir uns gerne nächsten Montag wieder hier im kostenlosen Bereich. Ich freue mich darauf, dich mit weiteren spannenden Themen zu versorgen und in deiner Leitungsrolle zu unterstützen.
Hab eine wunderbare Woche und Montag!
Deine Sally